编制体系文件应注意什么?

时间: 2020-04-15 21:59 阅读:

  体系文件在编写过程中应注意以下三个问题:9MF七二检测-工程检测,教程,报告,记录,程序,考试,标准,招聘,求职等

  (1)体系文件的先进性和经济性9MF七二检测-工程检测,教程,报告,记录,程序,考试,标准,招聘,求职等

  认可准则提出的要求是对实验室能力的通用要求。有的基础薄弱的实验室,在按照认可准则的要求编写体系文件时,担心今后难以施行。为促进质量管理的科学性、先进性。实验室应坚持认可准则的要求,严格对各项质量活动的控制。同时,考虑到管理成本,体系的实际运作既要符合要求,又要合理、实用、可操作,尽可能降低运行成本。9MF七二检测-工程检测,教程,报告,记录,程序,考试,标准,招聘,求职等

  (2)体系文件的系统性和一致性9MF七二检测-工程检测,教程,报告,记录,程序,考试,标准,招聘,求职等

  体系文件呈金字塔型结构,所有的文件都共存于一个系统,文件之间相互关联、相互引用。质量手册是纲领性文件,其他文件都不能有与他不符或矛盾的地方,而只能是它的细化、展开或具体化。在文本的表现形式上,应采用统一的格式,按照同一规则编号。为了做到体系文件的系统性和一致性,需要主编和所有参与编写人员的充分沟通和协作。9MF七二检测-工程检测,教程,报告,记录,程序,考试,标准,招聘,求职等

  (3)体系文件的符合性和权威性9MF七二检测-工程检测,教程,报告,记录,程序,考试,标准,招聘,求职等

  手册、程序文件的内容应符合认可准则的要求,不能随意裁减质量要求。作业指导书要有可靠的技术依据,符合相关规范性文件的要求。体系文件应履行起草、审核、批准手续、由责任部门编号、印刷、发布,明确文件解释人,确立并维护其在实验室内部的“法规”地位,而不仅仅是在文件中包含批准人的姓名这一形式。9MF七二检测-工程检测,教程,报告,记录,程序,考试,标准,招聘,求职等

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