[推荐]QC成果报告书的编写

原文转自：https://sg.qejc.cn/topic_qccgbzjq.htmlPnq七二检测-工程检测,教程,报告,记录,程序,考试,标准,招聘,求职等

Pnq七二检测-工程检测,教程,报告,记录,程序,考试,标准,招聘,求职等

    用普通及简练的语言，写自己的故事，让别人看得懂。Pnq七二检测-工程检测,教程,报告,记录,程序,考试,标准,招聘,求职等

    一般要求：Pnq七二检测-工程检测,教程,报告,记录,程序,考试,标准,招聘,求职等

    1.文字精练，越精练越好。Pnq七二检测-工程检测,教程,报告,记录,程序,考试,标准,招聘,求职等

    2.条理、程序清楚，逻辑性强。Pnq七二检测-工程检测,教程,报告,记录,程序,考试,标准,招聘,求职等

    3.能用图表、形象表达的就不用文字。Pnq七二检测-工程检测,教程,报告,记录,程序,考试,标准,招聘,求职等

    4.抓住重点，有文章的高潮。Pnq七二检测-工程检测,教程,报告,记录,程序,考试,标准,招聘,求职等

    5.不允许“倒装”“后套”改变其真实性。Pnq七二检测-工程检测,教程,报告,记录,程序,考试,标准,招聘,求职等

    6.让外行人看得懂Pnq七二检测-工程检测,教程,报告,记录,程序,考试,标准,招聘,求职等

    总结写实——提高升华感性→理性→对以后工作起指导作用Pnq七二检测-工程检测,教程,报告,记录,程序,考试,标准,招聘,求职等

Pnq七二检测-工程检测,教程,报告,记录,程序,考试,标准,招聘,求职等

    1、小组简介：人员、受教育情况、登记号、活动次数。 Pnq七二检测-工程检测,教程,报告,记录,程序,考试,标准,招聘,求职等

    2、选题理由：指令、指导、自选、为什么选题。 Pnq七二检测-工程检测,教程,报告,记录,程序,考试,标准,招聘,求职等

    3、现状调查及原因分析： 目前现场情况的确认。 Pnq七二检测-工程检测,教程,报告,记录,程序,考试,标准,招聘,求职等

    4、确定目标值： 定量、不超过两个、提供依据。 Pnq七二检测-工程检测,教程,报告,记录,程序,考试,标准,招聘,求职等

    5、分析产生问题的原因： 分析到能采取措施为止。Pnq七二检测-工程检测,教程,报告,记录,程序,考试,标准,招聘,求职等

    6、确定主因并对其论证： 事实和数据表示。Pnq七二检测-工程检测,教程,报告,记录,程序,考试,标准,招聘,求职等

    7、 制订对策： 要因对应、措施具体。Pnq七二检测-工程检测,教程,报告,记录,程序,考试,标准,招聘,求职等

    8、 实施： 表达清楚，以实施为主。Pnq七二检测-工程检测,教程,报告,记录,程序,考试,标准,招聘,求职等

    9、 检查效果： 与目标值比较、证实。Pnq七二检测-工程检测,教程,报告,记录,程序,考试,标准,招聘,求职等

    10、巩固措施： 纳入标准的名称及条款，防止再发生。Pnq七二检测-工程检测,教程,报告,记录,程序,考试,标准,招聘,求职等

    11、遗留问题及下步打算： 总结、分析，保持活动的 连续性。Pnq七二检测-工程检测,教程,报告,记录,程序,考试,标准,招聘,求职等

Pnq七二检测-工程检测,教程,报告,记录,程序,考试,标准,招聘,求职等

更多精彩，请关注七二检测项目管理微信公众平台Pnq七二检测-工程检测,教程,报告,记录,程序,考试,标准,招聘,求职等