管理体系纠正、预防与改进

管理体系纠正、预防与改进...
1总则 对于不符合要求和规定的工作予以纠正，对可能造成不符合的原因加以预防，以实现持续改进，保证管理体系的有效运行，确保检测结果的准确性 2职责 2.1各级管理、操作和核查人员负责监督不符合或潜在不符合工作及有关信息反馈。 2.2质量负责人负责管理体系活动中不符合或潜在不符合工作的确认，纠正、预防措施的审批；改进措施的实施效果的追踪确认。 2.3技术负责人负责技术运作活动中不符合或潜在不符合工作的确认，纠正、预防措施的审批；改进措施的实施效果的追踪确认。 2.4相关部门参与调查和分析原因，负责制定和落实相关措施。 2.5办公室、各检测室负责协调和配合工作。 3范围 适用于本公司管理、技术活动不满足或潜在不符合管理体系文件、检测技术规范要求的控制措施的制定、执行和监控。 4内容 4.1不符合工作及其分类 4.1.1本公司不符合工作包括： 1）管理体系活动中的不符合工作； 2）技术运作中的不符合工作。 4.1.2按不符合工作对工作过程、结果和对客户所造成的影响，将发现的不符合工作分为严重不符合、一般或轻微不符合。 4.2不符合或潜在不符合的识别 4.2.1各级管理、操作和核查...